Trang chủQuản LýNhân viên kinh doanh thị trường - Công Ty Trách Nhiệm Hữu...

Nhân viên kinh doanh thị trường – Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn ICAR VIỆT NAM

Nhân viên kinh doanh thị trường – Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn ICAR VIỆT NAM

  • Địa điểm tuyển dụng: Cần Thơ, Bến Tre, Đồng Tháp, Trà Vinh, Vĩnh Long
  • Mức lương: Từ 10-20 triệu
  • Hết hạn: 22/06/2022
  • Mô tả việc làm

  • Tìm kiếm Khách hàng/ Đại lý trong khu vực được giao.
  • Giới thiệu ban đầu cho Khách hàng/ Đại lý về thông tin các sản phẩm, dịch vụ, ưu đải mà Công ty đang cung cấp.
  • Gửi các thông tin của Khách hàng/ Đại lý cho bộ phận Chăm sóc Khách hàng thực hiện việc chăm sóc.
  • Tìm hiểu sản phẩm của Công ty, các đối thủ cạnh tranh trên thị trường. Đề xuất với Trưởng phòng xây dựng kế hoạch tiếp cận thị trường hiệu quả.
  • Thăm hỏi các Khách hàng/ Đại lý cũ.
  • Thực hiện khảo sát Khách hàng/Đại lý về chất lượng sản phẩm và dịch vụ, ghi nhận phản hồi giúp cải thiện sản phẩm, dịch vụ.
  • Lập báo cáo trình cấp trên hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng.
  • Thực hiện các công việc khác do Trưởng phòng giao
  • Yêu cầu tuyển dụng

  • Nhiệt tình, nhanh nhẹn, nhiệt huyết
  • Chịu áp lực tốt
  • Có thể đi công tác
  • Giao tiếp tốt, làm việc nhóm tốt
  • Tin học văn phòng
  • Quyền lợi công việc

  • Lương cơ bản 7 triệu thưởng (thưởng đạt khoán, thưởng vượt doanh số bản thân, vượt doanh số khoán, thưởng doanh số cao nhất….).
  • Phụ cấp xăng xe: 300.000 VND/ tháng (theo ngày công thực tế)
  • Phụ cấp điện thoại: 90.000 VNĐ/ tháng
  • Phụ cấp ăn trưa: 25.000 VNĐ/ ngày
  • Bánh kẹo, hoa quả giữa giờ…
  • Tăng lương định kỳ hàng năm
  • Môi trường năng động, cơ hội thăng tiến cao.
  • Du lịch, teambuilding hàng năm, các chế độ khác
  • Thời gian làm việc: sáng từ 08h00-12h00, chiều từ 13h30-17h30
  • Nộp hồ sơ liên hệ

    Trần Ngọc Thái Ngân

    Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn ICAR VIỆT NAM

    Lô B9, Đường 12 Trần Não, phường An Khánh, Tp. Thủ Đức
    CÔNG TY TNHH ICAR VIỆT NAM

    Nói rõ bạn biết thông tin từ website vieclam.bentre.top – Xin cảm ơn!

    RELATED ARTICLES